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实验技术与管理核心论文发表

周期:月刊
期刊级别: 北大核心期刊 统计源期刊
国内统一刊号:11-2034/T
国际标准刊号:1002-4956
主办单位:清华大学
主管单位:教育部

  期刊简介:

  《实验技术与管理》(月刊)创刊于1963年,是教育部委托清华大学承办的、面向全国各级各类高等学校的、含有社会科学和自然科学的综合技术性期刊。获奖情况:首届《CAJ-CD规范》执行优秀期刊奖;获两届中国高校优秀科技期刊奖。

  《实验技术与管理》办刊宗旨:是贯彻党的教育方针,强调实践性和一定学术水平,努力办成在高等学校实验室系统具有代表性的学术技术性刊物。主要栏目:实验室创新栏、实验发展栏、现代教育技术栏、实验技术栏、著名实验、实验室介绍栏、实验室建设与管理栏。还有计算机(网络)技术栏、实验课程改革栏、 实验教学改革与研究栏、教学科研器材供应与管理栏、实验室人物栏及交流与讨论栏等等。

  期刊栏目:

  特约专栏、实验室创新、实验发展、计算机(网络)技术应用、仪器与实验装置研制、实验技术与方法、现代教育技术、实验室建设与管理

  期刊收录:CA 化学文摘(美)万方收录(中)上海图书馆馆藏剑桥科学文摘北大核心期刊(中国人文社会科学核心期刊)哥白尼索引(波兰)国家图书馆馆藏知网收录(中)统计源核心期刊(中国科技论文核心期刊)维普收录(中)

  杂志优秀目录参考:

  为有源头活水来——CERS二期建设实践 闻星火,武晓峰,Wen Xinghuo,Wu Xiaofeng

  大型仪器设备共享平台建设实践 梁宏,Liang Hong 被引次数:1

  全时开放大型仪器三级共享平台的构建思路与实践 吴炎,刘扬,蓝闽波,陈新,Wu Yan,Liu Yang,Lan Minbo,Chen Xin 被引次数:3

  南开大学大型仪器共享管理的探索及建设效果 胡宁,张万光,许宏山,王攀,Hu Ning,Zhang Wanguang,Xu Hongshan,Wang Pan 被引次数:2

  大型仪器校际共享中的管理协同体系探讨 蔡超,侯德俊,张社荣,贺强,Cai Chao,Hou Dejun,Zhang Sherong,He Qiang

  行业重点实验室建设与复合型创新人才培养 安实,王晓宁,王健,杨龙海,章锡俏,An Shi,Wang Xiaoning,Wang Jian,Yang Longhai,Zhang Xiqiao 被引次数:1

  团队型组织文化对大学生创新实践能力的影响机制研究 李兴国,顾东晓,黄锦,顾佐佐,Li Xingguo,Gu Dongxiao,Huang Jin,Gu Zuozuo

  基于数字化逆向建模的3D打印实验教学 成思源,周小东,杨雪荣,张湘伟,郭钟宁,Cheng Siyuan,Zhou Xiaodong,Yang Xuerong,Zhang Xiangwei,Guo Zhongning 被引次数:3

  以科教融合育人观为指导培养大学生科技创新能力 牛庆玮,刘永红,黄保,Niu Qingwei,Liu Yonghong,Huang Bao

  工程教育认证背景下的应用型机械类人才工程能力培养体系的构建 贾卫平,Jia Weiping 被引次数:4

  “发现式”实践教学模式探究 吕孝敏,阚绪平,朱华炳,Lü Xiaomin,Kan Xuping,Zhu Huabing 被引次数:3

  深化“协同创新” 构建军队院校开放共享实验平台 胡佳飞,孟祥贵,李苑青,王伟,Hu Jiafei,Meng Xianggui,Li Yuanqing,Wang Wei

  大学生创业孵化园的建设与探索 初汉芳,朱燕空,Chu Hanfang,Zhu Yankong

  核心期刊快速发表:创新邮政企业人力资源管理的思考

  摘要:邮政企业一直以来都是沿用传统的机制及管理模式,目前存在着许多问题亟待解决,本文主要就邮政企业人力资源管理的模式创新进行简单的讨论。

  关键词:邮政企业,人力资源管理,管理理念,管理模式

  改革与创新是企业发展的不竭动力。当前我国邮政企业由于种种原因存在着诸多问题,比如,适应市场经济能力较差、反应迟缓、应对能力较弱等等,总而言之,邮政企业的生存与发展现状不甚理想,因此,改革创新企业管理模式、快速实现企业转型发展势在必行。人力资源管理是企业管理的重要内容之一。当前邮政企业人力资源管理观念落后,方法简单,员工自身的专业素质及水平参差不齐,员工岗位薪酬设计不尽科学合理,企业经营管理忽视员工的未来发展,员工晋升渠道不畅,生产积极性不高,考核定位不准确,在一定程度上也拖慢了邮政企业发展的脚步。本文主要就企业管理中人力资源管理的改革创新进行简单的讨论。


《实验技术与管理》
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