职称评定论文署名要求

　　一般在评初级和中级职称时，单位对论文署名方面没有硬性规定，只要是你参与过的论文基本上就可以，不过，如果你所提交的论文不是第一作者，那么加分是非常低的，而且评审认可低也比较低，小编建议论文最好是第一作者。如果是评高级职称或副高级职称，往往都有硬性规定，要求评职称人员提供的论文必须是第一作者，否则视为无效。

　　那职称评定论文署名规则是什么?什么人才能成为第一作者呢?职称论文署名原则是根据个人在实验设计、数据收集、数据分析和论文撰写过程中所做出实质贡献的多少排序的。一般论文的发起者，即主要撰写人和主要负责人是第一作者，其次按撰写过程中做出贡献的比例依次为第二作者、第三作者等等。对于一些重要论文，如果有多个作者做出的贡献是等价的，那么可能会出现联合第一作者，只是这种情况非常少。

　　当评职称论文出现多个作者的情况时，评审会根据论文的质量给相应的作者加分，比如：论文质量非常高，那么第一作者可能就是10分，第二作者9分，依次类推。当然这只是评初级、中级职称时的加分标准，前面已经说明，评高级和副高级职称，对论文的作者是有硬性规定的，只有第一作者才被认可。

　　以上就是对“职称评定论文署名要求”的介绍，小编建议大家论文最好独创，一是更能体现个人技能知识。二是论文的价值也更高，有些单位更认可独创论文。最后提醒大家：大家要认真对待论文署名问题，这对你以后升职加薪是有帮助的。更多署名方面的知识可点击：学术论文作者署名的原则及意义查看。职称论文发表咨询网是一家专业的职称论文发表服务平台，想了解更多有关论文方面的知识，可以直接咨询在线编辑。

《职称评定论文署名要求》