正当时......

学术咨询服务
当前位置:职称论文发表咨询网政治法律职称论文》高级政工师论文发表浅析思想政治工作要走出三个误区

高级政工师论文发表浅析思想政治工作要走出三个误区

来源:职称论文发表咨询网作者:职称论文时间:2014-11-22 16:32
扫码咨询

  思想是行动的先导。思想不通,事倍功半。思想一通,事事干好。做群众的思想工作是一项特殊而重要的工作。然而,在当前新的形势下,如何进一步精细思想政治工作,才能使这项特殊而重要的工作发挥出更大的作用呢?笔者认为,至少要注意走出以下三个误区。

  一、要走出思想政治工作就是单纯办实事的误区

  可能是“办实事”来得快些,时下,笔者发现一些单位在介绍自己如何做群众的思想政治工作时,总是只大讲特讲给群众办了多少好事、实事,似乎“办实事”就完全等于并可替代思想政治工作——这种倾向应引起我们的注意。

  当然,不可否认,给群众解决些困难,办点实事在一定程度上确实能解决群众的思想问题,而且效果也相当不错。然而,“办实事”仅只是思想政治工作的一种好的途径,是治疗工人有些“思想病”的一味“好药”。可事实上,在当今新的形势下群众思想上的问题是复杂多样的,而解决这些问题也需要多渠道、多味药。“办实事”确实“效果不错”,但我们不能只觉得“效果不错”就认为“办实事”就完全等于思想政治工作,就可以替代别的“药”,替代思想政治工作。这样片面夸大“办实事”的作用,不但会导致政工干部放弃对新形势下的思想政治工作进行新的探索,甚至放弃细致如微的思想教育,只会用物质利益来调控工人,将思想政治工作简单化、片面化,结果使群众一些思想上问题还是得不到根本有效的解决。更为严重的是如果长期用“办实事”来替代思想政治工作,久而久之,一些领导干部就把“办实事”当成一种形式,当做对群众的恩惠,有的则会忽略对自身的约束和要求,从而埋下种种新的矛盾,给群众造成新的“思想问题”。

  思想问题是个复杂问题,“小恩小惠”解决不了长远问题,思想政治工作需要“办实事”,但“办实事”不等于思想政治工作。思想政治工作是一门科学的有机体系,我们只有不断的探索,有机的运用各种途径来化解矛盾,解决群众的思想问题,决不能顾此失彼、以一叶彰木,否则,只能使思想政治工作陷入新的困境。

  二、走出批评只“批”不“评”的误区

  众所周知,对犯错误的同志进行批评教育,是我们思想政治工作的一种常用而传统的方式方法。虽然常用,可如何批评却是大有讲究的。比如,把批评的重点放在“评”上就是一种很不错的办法。

  批评、批评,有“批”也应有“评”,光有“批”显然是片面的。然而,长期以来,我们对批评的理解只剩下了“批”,一批评起来,只“批”无“评”,结果使“批评”这一思想政治工作的“常规武器”的功效大打折扣,实在让人遗憾。

  道理明摆着,人都喜欢好听的,谁也不愿意挨批评。如果对犯错误的同志一味猛批,最容易让人难以接受,一般是达不到教育的目的。倘若把批评的重点放在“评”上,对被批评者的错误根源由浅入深,由表及里的评析,耐心的与人解剖其错误的危害以及怎样纠正错误,防止重犯,这样就会使人心悦诚服,其效果肯定大不一样。据说,拿破仑在出征意大利途中,他夜间查岗发现一名哨兵睡着了,他没有立即喊醒哨兵,而是拿起枪替哨兵站起了岗。

  过了半小时哨兵醒了,见是拿破仑在站岗,十分惊恐。拿破仑却静静地说:“这是你的枪,你们作战辛苦,又走了那么远的路,打瞌睡可以理解。可在两军对恃的关键时刻,不仅不能打瞌睡,而且还应该把眼睛瞪得大大的,因为你一个人的疏忽很可能会断送全军。我正好不困,替你站了会岗,下次可要小心呀!” 对于这个严重失职的哨兵,作为全军统帅的拿破仑并没有发火,更没有狠批猛训,只是耐心的评析其失职的原因和可能导致的严重后果,你想,那个哨兵能不心悦诚服,能不改正自己的错误吗?批评贵“评”,有“评”则灵!三、要走出思想政治工作只“消”不“防”的误区众所周知,抓安全工作有一个最重要的原则:防患于未然。思想政治工作又何尝不是如此?其实,防患于未然说白了就是要有超前意识。然而,遗憾的是,我们一些思想政治工作者就恰恰缺乏这样的意识。平常没有把思想政治工作做在萌芽状态,喜欢就事论事,整天忙于“救火”、“堵漏”,虽然忙得不亦乐乎,可却放的是“马后炮”,效果往往并不好。所以然者何?我看关键一点就是没有做到“防患于未然”,工作上缺乏超前意识。

  接触过生产工作的都知道,隐患总是“隐藏”着的,可尽管它善于“隐藏”,但也总是具有外在的表现特征和规律,只要你用心就不难发现,事故也就因之而能预防了。同样,凡是做思想政治工作都有这样一种体会:做人的工作比较难,难就难在人的思想看不见,摸不着,受各种因素的影响,好象总是个变数。这话确有一定的道理。然而,月晕而起风,风起必潮涌。任何事物都有自己的规律,人的思想活动也有其过程和轨迹,也是有规律可循的。一般情况下,某种思想行为的出现,都有一个产生、发展、变化的过程,因此,作为一个思想政治工作者,只要我们耳聪目明,细心观察,注意预防,就可以及时发现这些“事故”苗头,未雨绸缪,把问题消灭在萌芽状态,防患于未然。而不是亡羊补牢,火起泼水,总是慢一拍,显得十分被动。

  凡事预则立,不预则废。实践证明,具有超前意识,懂得“防患于未然”不但是我们抓思想政治工作的一个行之有效的好办法,而且也是我们开展各项工作成败之关键。

  小编推荐优秀政法类期刊 《社会保障研究》

  《社会保障研究》面向高校、研究机构、人力资源与社保部门、卫生部门、民政部门、财政部门、工会、残联、老龄工作部门、慈善组织、养老机构、医疗机构以及银行、基金、保险行业,关注社保基金、养老保险、企业年金与员工福利、医保与医改、失业保险与劳动就业、工伤保险、生育保险、住房保障、低保与救助等领域的热点聚焦、难点探讨、政策解读、民意调查、国外借鉴等方面。欢迎开展课题研究、社会调查、学术会议、培训等方面的合作。


《高级政工师论文发表浅析思想政治工作要走出三个误区》
上一篇:政法类职称论文浅析农民工权益保护与法律完善
下一篇:法律类期刊浅析合同法若干问题的伦理
更多>>

期刊目录