大学生创新创业团队化指导模式在应用型高校的运用
【摘要】当前,应用型高校创新创业教育面临创业理论基础不完善、实践环境不足、教师业务能力不够全面等现状,构建大学生创新创业团队化指导模式极有必要和意义。其有效推进,需要多措并举——建立人才库、调整课程比重、完善培养体系、打造优秀师资队伍、加强多方协作以及优化教材建设。本文一一进行阐释。
【关键词】大学生;创新创业;团队化;应用型高校
社会经济飞速发展,对创新型与复合型人才的需求量激增。应用型高校应当积极承担创业教育重担,响应国家教育改革等政策号召,加强创新创业团队指导,增强学生的创业素质与创新能力,从而培育更多高素质人才。然而,大学创业教育目前仍处于摸索前进阶段,存在缺乏创业活动空间环境和实用创业教材等问题,高校仍需加强实践经验的总结,以优化教育模式。本研究是在此种背景下提出的。
一、创业教育现状
(一)创业理论基础不完善。任何成功创业者都不能缺乏管理能力,需要善于创建与管理团队,而丰富的知识结构体系是重要前提。应用型高校应当注重学生的创业知识积累,如心理学、法律学、管理学等,创业知识充分吸收内化与学以致用,才能确保创业活动有序展开。目前,应用型高校教育中的课程体系并不完善,创业课程占比与课时相对较少,学生的学习时间多体现在专业课、选修课上,而学习创业知识对学生的学习主观性与自主学习能力要求更高,这就导致创业教育效果不够理想,直接影响学生对创业活动开展的认可度。
(二)实践环境不足。创业活动与高校教学实践活动不同,主要差异在于前者处于真实社会环境之中,其复杂性非后者可以比拟。理论教学不能有效带动学生创业能力提升,还需通过创业实践活动实现“做中学”与“学中做”,潜移默化地提升学生创业水平。目前看来,高校创业教育形式相对固化,以课堂授课方式为主,实践活动开展频率低,导致理论知识教育尚未与实际创业活动高度融合,学生的社会环境适应能力偏低,无法顺利实现创业知识的学以致用,致使创业实践能力停滞不前。
二、构建大学生创新创业团队化指导模式的对策
(一)建立人才库。应用型大学生思想活跃且想象力丰富,既能承受较大压力,又能高效完成任务。尤其信息时代,学生的创新意识与环境适应能力更强,结合专业知识与创业实践培训,更利于学生创业活动的展开。学生缺乏社会经验,考虑事情不够全面,加上资源与创业能力不足,不可避免地会发生问题判断不准的现象。对此,教师应当注重培养学生的综合心理素养,不断提升其创业成功率。创业教育融合了多学科与多专业知识技能,培育了更多掌握专业交叉知识的人才,各种人才聚集成团队,通过取长补短与优势互补,更利于生产要素优化与高效利用。对此,应当积极设立多学科的人才库,确保最大程度地发挥其作用。
(二)调整课程比重。课程体系改革更利于创新创业人才培养等目标的实现,向社会输出更多创新型与创业型人才,推动社会现代化发展。课程体系改革既是当前应用型大学应当急需解决的问题,又不能脱离社会实际。应用型大学在创业教育改革进程中,应当本着“引进来”和“走出去”的双重原则,积极引入国内外创新创业教育实践经验,结合学校与专业发展实际情况,探索设立创业教学体系,将多学科知识融入其中,促进学生的全方位发展,保障创业活动的开展成效。为促进创业教育改革,应当注重专业课与创业课的整合,积极引入成功企业家的案例。拓展教学内容,向公共关系与企业管理等领域拓展,不断丰富知识结构体系,确保创业活动开展成效。优化课程教育模式,引入选修课与公共课等教育形式,引导学生根据个人兴趣等选择学习课程。调整课程之间的比重,要求学生修满指定学分才能毕业,加强教育管理水平。加强创业教育改革创新,注重实践经验总结,尽快完善不足之处,确保创业教育的深入性与系统性。
【参考文献】
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王译
《大学生创新创业团队化指导模式在应用型高校的运用》
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